|
La dirección de Metro ha interpuesto una demanda contra los cinco sindicatos que convocaron la huelga del pasado mes de junio —Sindicato de Conductores, CC. OO. , UGT, Sindicato Libre y Solidaridad Obrera— y contra los 11 integrantes del Comité de Huelga. Les exige 6,5 millones de euros de indemnización por daños y perjuicios durante los días de huelga en la que no se respetaron los servicios mínimos, los días 29 y 30 de junio.
La demanda contra los «cabecillas» de la huelga no trasciende de lo meramente administrativo, según expone el portavoz de la Consejería de Transporte de la Comunidad. Sin embargo, Metro de Madrid reclama que la huelga de los días 29 y 30 sea declarada «ilegal» o «como mínimo abusiva». De los 6,5 millones de euros exigidos en concepto de daños y perjuicios, 5,5 corresponden a lo que se dejó de percibir durante las dos jornadas en las que Metro cerró todas sus estaciones. El millón restante vendría a compensar los daños de imagen a la compañía.
El sindicato UGT tampoco le ha conferido mayor importancia al asunto. «Entendemos que esta demanda es algo colateral, como ha existido en otros conflictos, pero tiene pocos fundamentos» apunta el responsable de UGT en Metro de Madrid, Teo Piñuelas.
No obstante, Piñuelas ha destacado que lucharán lo que haga falta para que se respete el convenio acordado entre sindicatos y dirección, el 17 de julio. La huelga se dio por concluida cuando dirección y sindicatos alcanzaron el acuerdo que limitaba el impacto de los recortes presupuestarios y éste fue ratificado por casi un 70 por ciento de los empleados de la empresa pública regional.
Según este convenio, los empleados de Metro verán reducida su nómina en un 1 por ciento —20 euros al mes para los que más cobran—, y no un 5 o 2,15, como en un principio se propuso.
La demanda no ha sido recibida de la misma manera por el sindicato Solidaridad Obrera, precisamente el único que no firmó dicho acuerdo. Según denuncian en su página web, con
esta denuncia «Metro ha roto las relaciones laborales». Aseguran que deben responder con contundencia a lo que ellos consideran como una nueva agresión empresarial.
Este sindicato ha propuesto interrumpir el diálogo con la empresa, si no retira «la abusiva demanda». Ya han convocado a los trabajadores para una concentración de protesta el día 30 de agosto en la Plaza de los Cubos y convocar la Asamblea General de Trabajadores «para tomar las decisiones pertinentes».
|
